అమెరికన్స్ విత్ డిజేబిలిటీస్ యాక్ట్ (ADA) అనేది అమెరికన్ జీవితంలో ఆనందించడానికి మరియు పాల్గొనడానికి ప్రతి ఒక్కరికీ ఒకే విధమైన అవకాశం ఉందని హామీ ఇచ్చే చట్టం. చట్టం ప్రకారం వైకల్యం ఉన్న వ్యక్తి భౌతిక లేదా మానసిక బలహీనత కలిగి ఉన్న వ్యక్తి, ఇది ఒకటి లేదా అంతకంటే ఎక్కువ జీవిత కార్యకలాపాలను గణనీయంగా పరిమితం చేస్తుంది. జీవిత కార్యకలాపాలలో నేర్చుకోవడం, పని చేయడం, స్వీయ సంరక్షణ, మాన్యువల్ పనులు చేయడం, నడక, వినికిడి మరియు మరెన్నో ఉన్నాయి. ఒక వ్యక్తి యొక్క బలహీనత ఎంతకాలం కొనసాగుతుంది అనేది ADA కింద ఒక వ్యక్తిని వికలాంగుడిగా పరిగణించాలా అని నిర్ణయించడానికి ఉపయోగించే అంశం. తక్కువ వ్యవధిలో మాత్రమే ఉండే వైకల్యాలు సాధారణంగా కవర్ చేయబడవు, అయినప్పటికీ అవి చాలా తీవ్రంగా ఉంటే కవర్ చేయబడవచ్చు. ఒక వ్యక్తి ఇప్పటికే ఉన్న వైకల్యం, వైకల్యం యొక్క రికార్డు లేదా ఆమె వైకల్యం కలిగి ఉన్నట్లు ఇతరులు భావించినందున ఈ చట్టం ప్రకారం రక్షించబడవచ్చు.
ADA పని ప్రదేశంలో వైకల్యాలున్న వ్యక్తులను రక్షిస్తుంది. ఒక యజమాని తప్పనిసరిగా అర్హత కలిగిన దరఖాస్తుదారు లేదా ఉద్యోగికి పూర్తి స్థాయి ఉపాధి అవకాశాలను అందించాలి. ఉదాహరణకు, యజమాని తప్పనిసరిగా రిక్రూట్‌మెంట్, నియామకం, ప్రమోషన్, శిక్షణ, వేతనం మరియు వికలాంగులతో సహా ఉద్యోగులందరికీ ఒకే విధమైన సామాజిక కార్యకలాపాలను అందించాలి. ఒక వ్యక్తి యొక్క వైకల్యం, తీవ్రత మరియు చికిత్స గురించి అడగడానికి యజమానికి అనుమతి లేదు. నిర్దిష్ట ఉద్యోగ విధులను చేయగల దరఖాస్తుదారు సామర్థ్యం గురించి యజమాని అడగవచ్చు. పరికరాలు లేదా షెడ్యూల్‌లను సవరించడం ద్వారా వైకల్యం ఉన్న ఉద్యోగికి వసతి కల్పించడానికి ADA కింద యజమాని అవసరం కావచ్చు. చట్టం మరియు దాని అవసరాలను వివరించే నోటీసును పోస్ట్ చేయాలని ADAకి యజమానులు కోరుతున్నారు.
ADA పబ్లిక్ వసతి గృహాలలో వైకల్యాలున్న వ్యక్తులను రక్షిస్తుంది. వైద్యుల కార్యాలయాలు, థియేటర్‌లు, హోటళ్లు, రెస్టారెంట్‌లు మరియు రిటైల్ దుకాణాలు పబ్లిక్ వసతికి ఉదాహరణలు. యజమానిపై అనవసరమైన ఇబ్బందులు లేనంత వరకు వ్యక్తులు మినహాయించబడకుండా ఉండేలా ప్రస్తుత సౌకర్యాలు తప్పనిసరిగా నిర్ధారించాలి. ఇప్పటికే ఉన్న సౌకర్యాలను సవరించడం, అదనపు సౌకర్యాలను నిర్మించడం లేదా అందుబాటులో ఉన్న భవనానికి మార్చడం ద్వారా ఇది సాధించబడుతుంది. పబ్లిక్ వసతి స్థలాల యొక్క అన్ని కొత్త నిర్మాణాలు తప్పనిసరిగా అందుబాటులో ఉండాలి. ఉదాహరణకు, పబ్లిక్ భవనాలు వీల్‌చైర్‌లకు యాక్సెస్‌ను అందించాలి.
అదనంగా, ADA వికలాంగులు బస్సులు లేదా వేగవంతమైన రవాణా వంటి ప్రజా రవాణాను ఉపయోగించినప్పుడు వారిని రక్షిస్తుంది. ఈ చట్టం చెవిటి వ్యక్తుల (TDDలు) కోసం టెలికమ్యూనికేషన్ పరికరాలను ఉపయోగించే వ్యక్తుల కోసం టెలిఫోన్ రిలే సేవలను ఏర్పాటు చేయడం కూడా అవసరం.
ADA గురించి మరింత సమాచారం కోసం లేదా ADA యొక్క ఉల్లంఘన ఉన్నట్లు మీరు భావిస్తే ఫిర్యాదును ఫైల్ చేయడానికి, మీరు న్యాయ శాఖను ఇక్కడ సంప్రదించవచ్చు www.ada.gov లేదా 1-800-514-0301 (వాయిస్) 1-800 514-0383 (TTY).
ఈ కథనాన్ని డేవిడా డాడ్సన్ రాశారు మరియు ది అలర్ట్: వాల్యూమ్ 32, ఇష్యూ 1లో కనిపించింది. ఈ సంచిక యొక్క పూర్తి PDFని చదవడానికి ఇక్కడ క్లిక్ చేయండి!