Publicēts 10. gada 2020. jūnijā
12: 11 pm
Uzrakstīts vietnē Cleveland.com 06. 10
Ohaio štata ekonomikas atsākšana notiek saskaņā ar plānu “Atbildīga restartēšana Ohio”. Tomēr realitāte ir tāda, ka pat visplašākās drošības vadlīnijas novedīs pie tā, ka darbinieki tiks aicināti atgriezties darbā vidē, kurā viņiem ir lielāks koronavīrusa iedarbības risks. Kamēr nav veikta visaptveroša pārbaude un/vai vakcīna, vīrusa tālāka izplatība ir neizbēgama.
Lielākajai daļai augstāk pelnošo nozaru profesionāļu ir privilēģija turpināt darbu attālināti, un daudzi biroji ir izvēlējušies turpināt darbu attālināti, lai samazinātu risku saviem darbiniekiem. Lielākajai daļai zemo algu darbinieku, tostarp sētniekiem, serveriem un kasieriem, attālinātais darbs nav risinājums; viņiem būs jāatgriežas sabiedriskās darba vietās, kurās ir tendence izplatīties sabiedrībā, neatkarīgi no viņu bažām.
Ohaio ekonomika ir tikpat veselīga kā tās neaizsargātākie darbinieki. Tā kā ir pastiprinājušies aicinājumi atgriezties pie “normālā stāvokļa” un ātrāku atsākšanu, ko galvenokārt vadīs uzņēmumu vadītāji, Ohaio štata strādnieki saskarsies ar neiespējamu izvēli: atgriezties darba vietā, kurā viņi varētu justies nedroši, vai riskēt zaudēt darbu un ienākumus.
Populārs mīts ir tas, ka darba ņēmējs var brīvprātīgi pamest darbu un saņemt bezdarbnieka pabalstu. Tas ir tālu no patiesības. Bezdarbnieka kompensācija ir pieejama tikai tiem darbiniekiem, kuri ir zaudējuši darbu ne savas vainas dēļ. Ļoti reti kāds, kurš pamet darbu, tiek uzskatīts par “nav vainīgs” darba zaudēšanā. Turklāt ne federālās programmas, ne Ohaio paplašinātie bezdarba kompensācijas atbilstības standarti neļauj darbiniekiem atteikties atgriezties darbā un turpināt saņemt bezdarbnieka pabalstus, ja viņi uzskata, ka viņu darba vieta nav droša.
Strādājošie Ohaio štati ir pelnījuši tādu pašu uzmanību un rūpes kā uzņēmumu īpašnieki, un viņiem vajadzētu būt iespējai atteikties atgriezties darbā vai brīvprātīgi pamest darbu pamatotu ar koronavīrusu saistītu problēmu dēļ, neriskējot ar bezdarbnieka pabalstu atteikumu vai viņu darba devēja apsūdzību krāpšanā.
Vēl sliktāk, daudzi darbinieki joprojām nav saņēmuši bezdarbnieka kompensācijas pabalstus, uz kuriem viņiem ir tiesības, jo Ohaio Darba un ģimenes pakalpojumu departaments (ODJFS) joprojām ir pārpildīts ar bezdarba pieteikumiem. Ohaio darbiniekiem bija jāgaida mēneši, lai pieteiktos jaunajai federālajai pandēmijas bezdarba palīdzības programmai.
Kamēr Ohaio strādniekiem ir grūti noturēties, gaidot maksājumus, kas viņiem ir nepieciešami, lai varētu atļauties īri un citas būtiskas preces, ODJFS izveidoja vietni, kas mudina darba devējus ziņot par darbiniekiem par krāpšanu, ja viņi atsakās atgriezties darbā. Lai gan kopš tā laika sabiedrības sašutums ir licis valstij pārdomāt vietnes darbību, fakts, ka valsts veltīja resursus krāpšanas ziņošanas vietnes izveidei, kamēr strādnieki vairākus mēnešus ir palikuši bez parādiem, ir nežēlīgs.
Politikas organizācijas, piemēram, Policy Matters Ohio un Ohaio nabadzības tiesību centrs, ir sniegušas vairākus vērtīgus ieteikumus bezdarbnieku un neaizsargātu darbinieku atbalstam pašreizējās krīzes laikā:
1. Nodrošināt atbrīvojumus no atgriešanās darbā darbiniekiem, kuri ir īpaši neaizsargāti pret vīrusu; darba ņēmējiem, kuri tiek lūgti atgriezties darba vietās, kas neatbilst drošības standartiem; un darbiniekiem, kuriem nav pieejama bērnu aprūpe.
2. Sniegt paplašinātus, konkrētus norādījumus par “taisna iemesla” lēmumu pamest darbu nāvējošās pandēmijas rezultātā. Līdzīga politika ir ieviesta arī citās valstīs, un šie ieteikumi nodrošinātu būtisku aizsardzību.
Ohaio uzņēmumi nenoliedzami ir cietuši ekonomikas apturēšanas rezultātā. Taču visas ekonomiskās sāpes ir jāizvērtē pret iespējamo veselības apdraudējumu un kaitējumu, ko ekonomikas atsākšana var nodarīt Ohaio iedzīvotājiem, kuriem nav citas izvēles kā atgriezties darbā un pakļaut sevi vīrusam. Mums ir vienādi jānovērtē katra Ohaio ekonomiskā un fiziskā veselība un jānodrošina viņiem pienācīga aizsardzība un atbalsts, lai viņi varētu pārvarēt pandēmiju.
Noklikšķiniet šeit, lai lasītu pilnu rakstu vietnē Cleveland.com